驶向星辰大海！全新出海品牌「美鹿通商」正式扬帆远航

随着经济全球化进程加快，越来越多中国企业开始主动布局海外业务，寻求增长新机遇。虽然“走出去”已是大势所趋，但如何“走得稳”、“走得远”，仍是所有企业寻求长远发展不得不应对的挑战。

为了帮助企业更好地抓住全球一体化机遇，近期霖珑云科正式推出出海品牌「美鹿通商」，鹿是吉祥和幸福的象征，让人联想“哟哟鹿鸣、草长鹿美”的丰茂景象，通商出自《国语·晋语四》，指互易商货，体现大气磅礴的东方美韵。

「美鹿通商」聚焦为本土企业出海提供全球雇佣、全球派遣、全球招聘一系列解决方案，以一体化服务与数字化交付，助力中国企业在150+国家落地生根，布局未来打造全新增长引擎。

当前，本土企业在走出去过程中仍面临着一系列挑战：

第一，全球人才配置成本高。当企业出海时，首先面临的就是如何满足国外运营的人才需求，部分企业在海外招聘中存在成本过高或者缺乏竞争力等问题。

第二，面临合规性挑战。由于各个国家和地区政策监管和法律法规复杂多样，合规性要求高，此外还有当地政策突变和市场不确定性导致的政策风险。

第三，文化环境差异和沟通障碍。在企业全球化过程中，“融入难”始终是一个重大挑战，与当地文化环境差异及沟通障碍所造成的隔阂将严重影响企业深入到当地市场，并影响运营效率。

「美鹿通商」可以为出海企业提供：

· 全球雇佣服务：「美鹿通商」可以帮助出海企业快速切入属地国市场，为组织提供员工入离职管理、合同管理、员工咨询、薪酬福利管理，以及个税管理等一系列服务，帮助企业降低海外人事管理难度，大幅提高组织运营效能。

· 全球员工派遣：「美鹿通商」可围绕企业国际派遣需求，提供从政策设计到落地交付的全流程管理服务，按国际派遣管理政策和流程给外派员工提供整个派遣周期的管理。

· 全球招聘服务，「美鹿通商」可为企业提供覆盖简历筛选、候选人面试、背景调查、尽职调查、薪资和福利范围指导、协助薪资协商的全流程服务，深化人才价值，助推组织可持续发展。

针对人才招聘难题，「美鹿通商」及其全球顶尖业务合作伙伴为全球客户提供高端人才招募服务，用专业知识和经验帮助中国出海企业招募精准匹配的人才，帮助企业减轻管理压力，以合规服务助力人事管理效能升级。

针对用工风险问题，「美鹿通商」将以名义雇主帮助企业处理劳务关系，我们拥有成熟的风控体系，了解属地国政策、人文环境的团队，尽可能降低用工风险。

针对文化差异问题，「美鹿通商」全球业务合作伙伴熟知150+国家政策、人文环境，可以帮助组织更好地构建与员工的关系。